Для обеспечения мониторинга и прогнозирования востребованности рабочих кадров ЦОПП использует необходимые информационные ресурсы:
- сводные данные о востребованности рабочих кадров, данные о востребованности рабочих кадров и среднесрочные прогноз ее изменений (включая исчезающие, новые и перспективные компетенции);
- отраслевые прогнозы востребованности рабочих кадров, данные о востребованности рабочих кадров работодателями и объединениями работодателей (в том числе полученные путем специальных опросов и исследований), востребованности рабочих кадров в рамках реализуемых на территории области инвестиционных проектов;
- перечень 50 наиболее востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, требующих среднего профессионального образования, формируемый и актуализируемый Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации;
- перечень компетенций «Ворлдскиллс», формируемый и актуализируемый Союзом «Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров «Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)», включая FutureSkills («компетенции будущего»);
- государственный информационный ресурс «Справочник профессий»;
- материалы форсайтов, касающиеся прогноза развития компетенций и перспективных профессий (международные, отраслевые, корпоративные, региональные форсайты) и др.;
- иные данные, относящиеся к мониторингу и прогнозированию востребованности рабочих кадров.
ЦОПП дополнительно проводит аналитические мероприятия, организует опросы и исследования, запрашивает необходимые данные.
База данных информационно-справочных ресурсов
База данных материально-технических ресурсов
База данных кадровых ресурсов
База данных образовательных программ
База данных информационно-коммуникационных ресурсов